) sind Sie außerdem Ansprechpartner/in für Mitarbeiter und Führungskräfte zum Thema Gehalt und Personal. - Ein weiterer wesentlicher Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit ist die Pflege von Stammdaten sowie des Melde
Standortsicherheit INFOS Infos erhalten Sie bei Stefanie Herter, Teamleiterin Personal, unter E-Mail: stefanie.herter@kern-sohn.com oder Telefon +49 7433 9933 - 253 BEWERBUNG Wir freuen uns auf Sie: KERN & SOHN GmbH
(40 Std./Wo., Teilzeit möglich), unbefristet Die Eingruppierung erfolgt gem. Haustarifvertrag in Gruppe IV (Personal Organisation/Koordination). Selbstständige, eigenverantwortliche und termingerechte
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Ihre zukünftige Arbeitsstelle: Für unseren Kunden Airbus Defence and Space sind Sie am Standort Taufkirchen als Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) tätig. Ihre Aufgaben: Umsetzung von (Personal
Sprachkursangebot nachhaltiges Gesundheitsmanagement (z. B. betriebsinternes Fitnessstudio mit Personal Trainer) flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeiten zu mobilem Arbeiten Arbeitgeberzuschuss bei ausgewählten
Als Experten für IT-Personal und kaufmännische Fachkräfte in der Arbeitnehmerüberlassung und im Dienst- und Werkvertrag, unterstützen wir nationale sowie internationale namhafte Kunden aus der IT
mit Schwerpunkt Personal oder Personalfachwirt:in zwingend notwendig sind Erfahrungen in der Entgeltabrechnung und Personaladministration routinierter Umgang mit den MS Office Anwendungen
bis zum AustrittAnsprechpartner für die Belegschaft zu Bescheinigungen, Zeitkonten und EntgeltabrechnungBetreuung und Pflege der ZeitwirtschaftUnterstützung bei der Erstellung von Statistiken und Personal-ReportsAdministrative
Die Schwaben Personal OHG ist ein regionales und inhabergeführtes Personaldienstleistungsunternehmen für gewerbliche und kaufmännische Fach- und Anlernkräfte. Mit unserem Dienstleistungsportfolio
der Pflege des SAP- Organisationsmanagements und der Stammdaten, des Bewerbermanagements sowie die administrative Bearbeitung personaler Einzelmaßnahmen. Weiterhin hast du Kontakt zu Sozialversicherungsträgern
- und Lohnsteueraußenprüfungen. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. zum Kaufmann für Büromanagement o. Ä., mit Zusatzqualifikation im Bereich Personal und Entgelt Berufserfahrung in einer einschlägigen Position
der monatlichen Entgeltabrechnung Erfassung und Kontrolle von Zeiterfassungsdaten Erfassung und Pflege von Personal-Stammdaten Ansprechpartner in steuer- und sozialversicherungsrechtlichen sowie
- und Lohnsteueraußenprüfungen. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. zum Kaufmann für Büromanagement o. Ä., mit Zusatzqualifikation im Bereich Personal und EntgeltBerufserfahrung in einer einschlägigen
. Du übernimmst administrative Tätigkeiten im Bereich der Pflege des SAP- Organisationsmanagements und der Stammdaten, des Bewerbermanagements sowie die administrative Bearbeitung personaler Einzelmaßnahmen
mit Schwerpunkt Personal - Erfahrung in der Personalsachbearbeitung - Sicherer Umgang mit EDV (MS Office) Wir bieten Ihnen: - Zukunftssicherer Arbeitsplatz - Übernahmemöglichkeit nach 6 Monate
betriebswirtschaftlichen Studium, konnten Sie bereits einige Jahre Berufserfahrung sammeln. - Im Optimalfall haben Sie erzänzend zu Ihrem Abschluss bereits eine Weiterbildung mit Schwerpunkt "Personal" absolviert
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Pflege der Personalstammdaten Erstellung von Personalstatistiken und Auswertungen für die Geschäftsführung Ihre Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal
- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen zuständig. - Des weiteren kümmern Sie sich um Abwicklung des Melde- und Bescheinigungswesens für das Personal. - Die Termingerechte Erstellung von definierten
mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Hochschulausbildung (mind. FH-Niveau), alternativ staatlich geprüfter Personalfachkaufmann/-frau mit langjähriger Berufserfahrung bzw. abgeschlossene kaufmännische
der entsprechenden Prüfungen Terminieren und Organisieren von betriebsärztlichen Untersuchungen Einstellen und Bearbeiten von Ferienarbeitern und Praktikanten Bearbeitung und Unterstützung von Personal-Projekten
mit dem Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare kaufmännische Berufsausbildung Fundierte Kenntnisse im Personalwesen in den Bereichen Arbeits-, Tarif-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie im Bereich
. Weiterhin achtet die Personalabteilung darauf, dass personale Richtlinien eingehalten werden, die in Abstimmung mit der Unternehmensleitung entwickelt und eingeführt wurden. In Stellvertretung
mit dem Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare kaufmännische BerufsausbildungFundierte Kenntnisse im Personalwesen in den Bereichen Arbeits-, Tarif-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie im Bereich
, Wirtschaft, Personal, Psychologie oder vergleichbares Interesse am Personalwesen Sicherer Umgang mit MS Office Strukturierte Arbeitsweise, hohe Eigenmotivation und Interesse, Neues zu lernen Hohes Maß
Abrechnungsprozesse aktiv voran und erkennst Potenziale für Verbesserungen. Dein Profil Du verfügst über eine fundierte Ausbildung im Bereich Personal oder Rechnungswesen und bringst mehrere Jahre
ArbeitsvertragUrlaubs- und WeihnachtsgeldKostenfreie Heiß- und Kaltgetränke Ihre Aufgaben als Personalsachbearbeiter (m/w/d/): Recruiting und Führung von Bewerbungsgespräche Betreuung von Mitarbeitenden bei personal
waren wir Erfolgreich. Wir suchen: Personalsachbearbeiter (m/w/d) ab 70% Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Weiterbildung im Bereich Personal wünschenswert Kenntnisse aus dem Bereich
mit dem Betreff 001_004 an: Theodor Fliedner Stiftung Personalabteilung Lars Borchert, Leiter Personal & Recht Fliednerstraße 2, 45481 Mülheim Telefon: (0208) 4843 - 108 bewerbung@fliedner.de Wir nehmen Datenschutz
Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits) Für weitere Informationen steht Ihnen Dr. Kemal Erarslan, Leiter Personal- und Sozialwesen unter Fon 0201 65056-5227 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie!
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Achim Lohner GmbH & Co. KG sucht in Polch eine/n Kaufmännische/r Mitarbeiter/in (m/w/d) Personal und Entgeltabrechnung (ID-Nummer: 10987377)
Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Mitbestimmung bei der Optimierung von Prozessen für die Zukunft Ihre Vorteile bei bestwork personal: Kostenfreie Direktvermittlung an unseren Kunden
, Abmahnungen und Versetzungen. - Die Pflege der Personal- und Zeitwirtschaftsdaten fällt ebenfalls in Ihren Verantwortungsbereich. - Des Weiteren kümmern Sie sich um Abwicklung des Melde
20 Std./Wo. möglich) unbefristet. Die Vergütung erfolgt gemäß Haustarifvertrag Entgeltgruppe IV für Personal Organisation/Koordination. Als Teil eines engagierten Teams führen Sie eigenständig
anbietet. Das Bruttojahresgehalt liegt je nach Qualifikation bei 39.000€ - 42.000€. Wir, das Team von bestwork personal, arbeiten seit vielen Jahren im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung
wie Mutterschutz, Elternzeit, KurzarbeitDurchführung von Jahresabschlussarbeiten Erstellung von Auswertungen und Statistiken für Geschäftsleitung, Leiter Personal und Finanzbuchhaltung Ihre Qualifikation
-Benefits-Programm und der betrieblichen Altersvorsorge Austausch mit anderen, teils weltweiten Standorten, rund um das Thema Personal und Lohnabrechnung Mitarbeit und Umsetzung weltweiter HR-Projekte
konnten Sie bereits erste Berufserfahrung im Bereich Personal sammeln. Sie besitzen Kenntnisse im Lohn- und Versicherungsrecht und arbeiten routiniert mit den gängigen MS Office Anwendungen
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